Les étudiants de Fabryk Design

Chez Fabryk Design, nous aimons travailler avec des étudiants de différentes formations depuis la création de notre entreprise. Pas seulement pour les stages ou les projets de fin d’études, mais aussi pour les connaissances qu’ils apportent avec eux. Les étudiants portent un regard neuf sur votre entreprise et sont heureux de mettre en pratique les connaissances qu’ils ont acquises. Au contraire, nous apprenons aux étudiants à coopérer, à respecter les délais et à travailler à leur développement personnel.

Seuls les meilleurs sont les bienvenus

Cela peut paraître un peu arrogant, mais Fabryk Design investit beaucoup de temps, d’argent et de conseils dans ses étudiants. Ce n’est pas pour rien que nous avons été élus meilleure entreprise de formation de Frise ». Nous évaluons soigneusement chaque candidature à un stage et, comme c’est le cas dans la vie professionnelle « normale », les candidats sont invités à un entretien d’introduction.

Créativité

Chez Fabryk Design, les étudiants travaillent réellement avec l’entreprise. Ils apprennent ainsi toutes les facettes de l’entreprise correspondant à leur formation. Les missions sur lesquelles ils travaillent sont très diverses, qu’il s’agisse de concevoir une nouvelle collection ou d’optimiser des produits existants. Notre objectif est toujours de leur enseigner les bonnes compétences qui leur seront utiles plus tard, après leurs études.

Motivation

Les étudiants motivés se voient offrir toutes les opportunités au sein de l’entreprise pour développer leurs compétences professionnelles. Cela signifie également une grande liberté dans l’accomplissement de leurs missions. Nous, les maîtres de stage, ne sommes pas leurs professeurs, mais leurs motivateurs. En cas de questions ou de suggestions, nous sommes toujours là pour eux et nous les guidons dans le processus vers l’indépendance. Certains élèves y font face plus facilement que d’autres. Grâce à des entretiens hebdomadaires, nous essayons de faire ressortir le meilleur de l’étudiant. L’expérience montre que de nombreux étudiants sont heureux de revenir pour un deuxième stage !

Apprendre les uns des autres

L’étudiant apprend le travail pratique, et nous apprenons les dernières compétences ! Toutes les connaissances théoriques sont encore fraîches dans leur esprit et ils sont impatients de les appliquer. À notre tour, nous en tirons des enseignements. Chaque étudiant a son propre maître de stage à qui il peut poser des questions et demander des évaluations. Les superviseurs de stage assistent également à des discussions avec les mentors à l’école.

Gérer le retour d’information

Là où il y a du travail, il y a aussi des erreurs. Et ce n’est pas mal du tout ! Car c’est justement en faisant des erreurs que l’on apprend. C’est pourquoi nous nous efforçons toujours de transformer le retour d’information en un point d’apprentissage ou de développement. Le fait d’apprendre quelque chose en théorie ne signifie pas que cela fonctionnera toujours en pratique. C’est à nous de guider l’élève dans cette démarche.

Développement personnel

Terminer une mission avec succès est merveilleux, mais ce qui nous semble tout aussi important, c’est le chemin parcouru pour y parvenir. Qu’avez-vous rencontré au cours du processus, qu’avez-vous trouvé difficile ? Chaque semaine, nous organisons une réunion avec tous les stagiaires. Lors de ces consultations, nous discutons de l’avancement des travaux sur lesquels ils travaillent. Au cours de la consultation, vous aurez toute latitude pour poser des questions et faire des suggestions. C’est ainsi que nous essayons de faire ressortir le meilleur de chacun.

Fabryk Works

Soudain, vous travaillez dans une entreprise en pleine effervescence où il se passe toutes sortes de choses. Nous pouvons imaginer que les premières semaines demandent beaucoup de temps pour s’habituer. Vous vous retrouvez soudain à traiter avec des collègues et des étudiants, mais aussi avec Fabryk Werkt. Fabryk Werkt est la branche sociale de Fabryk Design. Les participants souffrant de troubles mentaux, de handicaps intellectuels ou physiques travaillent dans les murs sécurisés de Fabryk Design. On apprend aussi beaucoup de choses grâce à cela, car comment se comporter avec les personnes handicapées ? Là aussi, on vous donne des outils, mais il est surtout très instructif d’avoir affaire à des personnes différentes. Vous emporterez tous ces connaissances et cette expérience précieuses dans votre sac à dos pour l’avenir.

Travailler de manière indépendante

Comme je l’ai écrit précédemment, nous ne sommes pas un maître ou un enseignant. Vous disposerez d’une grande liberté pour faire de votre stage un moment privilégié. Pour certains, il est difficile de gérer cette liberté. Heureusement, vous pouvez toujours faire appel à vos collègues ou à votre maître de stage. Nous vous aidons à planifier et, lors de réunions hebdomadaires, nous discutons de l’avancement de votre projet.

Que se passe-t-il si les choses ne se passent pas bien pendant le stage ?

Cela n’arrive pas souvent, mais il arrive que nous ne soyons pas compatibles. Comme Fabryk Design est très exigeant envers ses étudiants, il y a aussi des attentes. Toujours dans le cadre et le niveau d’enseignement du cours). Si, après un certain nombre de discussions, il s’avère que nous devons mettre fin prématurément à la période de stage, cela se fait toujours en concertation avec l’étudiant, son mentor et le maître de stage.

Qu’attendons-nous de l’étudiant ?

Ce qui est le plus important, c’est la volonté d’apprendre. Assumer la responsabilité de ses propres missions et respecter les personnes et les matériaux avec lesquels on travaille. Avec un bon état d’esprit, un stage chez Fabryk Design est une expérience formidable !